---
title: "Five Managerial Disciplines"
type: framework
source_author: Nate B. Jones
date_processed: 2026-05-18
description: "Пять управленческих дисциплин, необходимых руководителям для успешного внедрения и эксплуатации AI-агентов в организации."
tags: ["ai-agents", "framework", "management", "enterprise", "leadership"]
related_terms: ["Judge Layer", "Anticipatory Influence", "Primitive Fluency", "Vibe Coding", "Harness"]
---

# Five Managerial Disciplines

## Суть

Фреймворк определяет пять ключевых управленческих компетенций, без которых развёртывание агентов в организации заканчивается провалом независимо от качества модели. Переход к агентным системам — это прежде всего управленческая, а не техническая задача. Дисциплины структурируют то, как менеджеры должны думать о контроле, делегировании и доверии к агентам.

## Компоненты / Применение

- Охватывает понимание Primitive Fluency — базовой грамотности в работе с примитивами агентов
- Включает управление Anticipatory Influence — влиянием агента до получения задачи
- Предупреждает об опасностях Vibe Coding — интуитивного, неструктурированного управления агентами
- Применяется при онбординге команд и при оценке управленческой зрелости организации
- Контекст: появляется одновременно в статьях о capability и security — дисциплины универсальны

## Источники

- [[2026-05-18_anthropic-and-openai-just-admitted-the-model-isnt-enough]]
- [[2026-05-18_i-broke-down-anthropics-25-billion-leak-your-agent-is-missin]]
- [[2026-05-18_llm-agents-the-security-breach-pattern-nobodys-talking-about]]